2020宁波余姚三七市镇公开选调事业单位工作人员1名公告

余姚人才网 2020-07-29 16:25:01 浙江中公教育在线咨询

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因工作需要，经研究并报有关部门同意，拟公开选调1名事业单位工作人员到我镇工作。现将选调具体事项公告如下：

一、选调的岗位及指标

岗位：财务管理。

指标：1名。

二、选调的范围、对象及条件

(一)选调的范围和对象

符合选调条件的我市中小学校在编教职工。

(二)选调条件

报考人员除须符合上述选调的范围、对象和我市明确的事业人员调动(流动)条件、规定外，还须符合以下基本条件：

1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，工作认真负责，具有良好的职业道德;

2、宁波市常住户口(以2020年6月30日的户口所在地为准)，45周岁以下(即1975年6月30日及以后出生)，大学本科及以上学历，有会计从业资格证书或其他会计相关资格证，从事会计相关专业工作5年及以上;

3、具有中级及以上专业技术职务任职资格;

4、历年年度考核均为合格及以上等次;

5、具有正常履行岗位职责的身体条件;

6、须经所在单位及主管部门同意。

三、选调程序和办法

选调工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、考察和择优选调的办法进行。

(一)报名

时间：2020年8月3日一天(上午8：30—11：00，下午13：30—16:00)

地点：余姚市三七市镇人民政府418办公室;

办法：报名者持本人身份证、户口簿或户籍证明、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、工作经历证明(附件1，自行下载)、岗位要求的相关证书及证明材料原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写《余姚市三七市镇公开选调事业单位工作人员报名登记表》(附件2，自行下载)一式两份，现场报名并接受资格审核。

(二)考试(包括笔试和面试)

笔试。笔试采用闭卷考试形式，笔试科目为《综合基础知识写作》一门，满分为100分。笔试的具体时间、地点详见准考证。准考证领取时间将另行通知本人。

面试。根据笔试成绩，从高分到低分取前3名(第3名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数)确定面试对象。面试主要测试口头表达能力、反应能力、分析解决问题能力、回答问题准确性和求实精神等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不予递补。面试具体时间、地点另行通知。

考试成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%。

考试成绩并列的，面试成绩高者排位在前，如面试成绩仍并列，则增加客观题测试，测试得分高者排位在前。

报名人数5人及以下的，免于笔试，直接进入面试，面试成绩即为考试成绩。

(三)考察

面试合格人员入围考察。根据考试成绩，从高分到低分按选调指标1：1的比例确定考察对象。主要考察被考察对象的德才表现、能岗相适度以及身体状况等。考察不合格或被考察者自愿放弃考察的，按考试成绩从高分到低分递补考察。考察还需审核报考资格，不符合报名条件的定为考察不合格。

(四)调动

考察合格者，为拟选调对象。经公示7个工作日无异议的，按有关规定报人事综合管理部门办理调动(流动)手续;有异议的，经核实如不具备选调条件的，取消选调资格，并不再递补。

四、其他有关事项说明

(一)报名资料须在报名时一次性提供，如缺少或不能提供相关有效资料而影响现场资格审查的，作不予报名处理。现场报名与现场资格审查，仅在规定的时间内进行，逾期一概不予受理。

(二)根据相关规定，中层干部调动到新单位后，不再保留中层待遇，且须根据本单位的岗位空缺情况重新认定、聘任岗位等级;

(三)工作经历时间计算截止到2020年6月30日。

(四)本次选调，如无合适人选，允许选调岗位空缺。