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2019宁波事业单位招聘:中共余姚市委党校公开选调事业单位工作人员1人公告

余姚人才网 2019-08-02 15:56:24 浙江中公教育在线咨询在线咨询

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2019宁波事业单位招聘信息

因工作需要,经研究并报经有关部门同意,拟公开选调1名事业人员到我校工作。现将选调具体事项公告如下:

一、选调的范围、对象和条件

(一)选调的范围和对象

具有我市常住户口的事业单位工作人员。

(二)选调条件

报考人员除须符合上述选调的范围、对象和我市明确的事业单位工作人员调动(流动)条件、规定外,还须符合以下条件:

1、拥护党的基本路线,遵纪守法,品行端正,工作认真负责,具有良好的职业道德;

2、本科及以上学历,男性,35周岁以下(即1984年7月31日及以后出生),其中教育系统在编教职工须担任校级中层及以上职务;

3、历年年度考核均为合格及以上等次;

4、具有正常履行岗位职责的身体条件;

5、须经所在单位和主管部门同意。

二、选调的程序和办法

选调工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则,采取公开报名、统一考试、考察和择优选调的办法进行。

(一)报名

时间:8月9日一天(上午9:00-11:00,下午14:00-16:30)。

地点:余姚市阳明街道办事处2号楼3楼会议室(长安路22号)

方式:报名者持本人身份证、户口簿(集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件)或户籍证明、学历证书、职称资格证书的原件及复印件,近期免冠1寸照片2张,填写《中共余姚市委党校公开选调事业人员报名登记表》(附件1,一式两份),现场报名并接受资格审查。

(二)考试

考试包括笔试和面试。

笔试。笔试采用闭卷考试形式,笔试科目为《综合基础知识+写作》,满分为100分。笔试主要测试报考者政治、法律、市场经济、管理等基本知识、分析解决问题的能力和文字综合能力。笔试时间、地点详见准考证。准考证领取时间将另行通知。

面试。根据笔试成绩,从高分到低分按选调指标1:3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围,不足比例按实际人数)确定面试对象。面试主要测试口头表达能力、反应能力、分析解决问题能力、回答问题准确性和求实精神等。面试满分为100分,不足60分者淘汰。面试时间、地点另行通知。

考试成绩合成:

考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

考试成绩并列的,面试成绩高者排列在先,如面试成绩仍并列,则增加客观题测试,测试得分高者排列在先。

报名人数5人及以下的,不再进行笔试,直接进入面试,面试成绩即为考试成绩。

(三)考察

面试合格者,入围考察。根据考试成绩从高分到低分按选调指标等额确定考察对象。主要考察被考察对象的德才表现、选调资格条件、能岗相适度以及身体状况等,因放弃考察或考察淘汰的,按考试成绩从高分到低分依次递补考察。

入围考察人员须征得所在单位及主管部门同意,并在成绩公布5天内向选调单位提供由所在单位及主管部门主要负责人签署意见、加盖公章的同意选调书面证明(附件2,自行下载),否则视为放弃考察资格。因无法提供书面证明而空缺的考察名额,根据考试成绩从高分到低分依次递补,递补人员应在考察2天前提供相应的书面证明。

(四)调动

考察合格者,为拟选调对象。经公示7天无异议的,按有关规定报人事综合管理部门办理人员调动(流动)手续;有异议的,经核实如不具备选调要求的,取消选调资格。

三、其他相关规定

(一)报名资料须在报名时一次性提供,如缺少或不能提供相关有效资料而影响现场资格审查的,作不予报名处理。现场报名与现场资格审查,仅在规定的时间内进行,逾期一概不予受理;

(二)以2019年7月31日的户口所在地为准;

(三)根据相关规定,中层干部调动到新单位后,不再保留中层待遇,且须根据本单位的岗位空缺情况重新认定、聘任岗位等级;

(四)本次选调,如无合适人选,允许选调职位空缺;

(五)本公告由余姚市委党校负责解释。联系及咨询电话:,马老师。

中共余姚市委党校

二O一九年八月二日

原标题:中共余姚市委党校公开选调事业单位工作人员公告

文章来源:

(注:招息来源于余姚人才网)

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