宁波市职业能力培训指导中心公开招聘编外工作人员公告

我中心是宁波市人力资源和社会保障局直属事业单位，现根据工作需要，面向社会公开招聘4名编外工作人员。公告如下：

一、招聘岗位

培训辅助管理人员(包括培训窗口服务工作人员)共4名 ;

二、报名专业

教育及人力资源管理类、中文(文秘)类、计算机类专业。

三、报名资格条件

(一)户籍在宁波市行政区域内人员;

(二)35周岁以下(1978年1月1日以后出生);

(三)具有大专及以上学历;

(四)遵纪守法、品行端正;

(五)具备适应岗位要求的身体条件。

四、招聘程序

(一)报名

报名时间：2013年2月25日至2月28日，逾期不再受理。

报名地点：宁波市人力资源和社会保障局职业能力培训中心(兴宁东路228号人力资源大厦内)A楼二楼行政服务大厅49号窗口报名。联系电话： ,。

所需资料：①近期免冠2寸照片2张;②身份证原件及复印件;③户口本原件及复印件;④毕业证书原件及复印件;⑤相关证件原件及复印件。

(二)资格审查

资格审查结果将于2013年3月8日在宁波市劳动和社会保障局网站职业技能培训中心上公布。

(三)笔试

应聘者持身份证和准考证参加笔试，笔试时间和地点另行通知(如报名人数不足招聘岗位数的3倍，不组织笔试，采用业务能力测试)。

(四)面试

依据笔试成绩从高到低顺序，一般按招聘计划人数1︰3比例确定进入面试人选，不足1︰3，按实际人数进行面试。面试时间、地点另行通知。

考试成绩在宁波市人力资源和社会保障网公布。

(五)体检

笔试和面分值按60%和40%比例算出总分，根据总分从高到低顺序，一般按招聘计划人数1︰1比例确定进入体检 。体检参照浙江省人事厅印发的《浙江省国家公务员录用体检标准》执行。

(六)考察

考察内容包括被考察人的政治思想、职业道德、业务能力、工作实绩以及其他需要了解掌握的情况，并视情走访应聘人员所在单位或院校。

(七)公示与聘用

根据考试、体检和考核结果，择优确定拟聘用人员，经市人力资源的社会保障局同意核准，将拟聘用人员名单公示3天，公示无异议的办理相关聘用手续。被录用者按事业单位编外用工管理相关规定实行试用期。

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