2020宁波国企轨道交通集团有限公司运营分公司公开招聘2人公告(第一批)
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一、公司简介
宁波市轨道交通集团有限公司运营分公司成立于2012年8月,是宁波市轨道交通集团有限公司直属分公司,负责宁波轨道交通运营事业。
二、招聘需求
序号 |
部门及中心 |
岗位名称 |
需招聘人数 |
岗位年限、学历、年龄、职称及相关专业等要求 |
1 |
合约部 |
造价管理 |
2 |
1、学历要求:全日制本科及以上; 2、专业要求:工程造价、造价咨询、工程管理类等相关专业; 3、年龄要求:35周岁及以下; 4、工作经验:不限; 5、职称要求:不限; 6、身体要求:健康,无色盲、无色弱。 |
合计 |
2 |
三、报名时间
自公告发布之日起7个工作日后正式报名,至4月19日截止。如未招满,自行补招,不再另行公告。
四、招聘渠道
本次招聘通过宁波市国资委网站、宁波轨道交通官网发布公告,按照简历投递-简历筛选-面试-拟录用通知-公示-体检-录用程序依次进行。
五、招聘流程
(一)简历投递
应聘者通过投递邮箱方式报名:,报名须将完整的《招聘登记表》(详见附表,需下载填写)以附件形式发送至上述指定邮箱,并在邮件主题中注明应聘岗位、应聘者姓名(例:造价管理+XXX),其余途径投递均视作无效简历。每人限报一个岗位,多岗位投递、逾期投递均视作无效投递。如未招满,自行补招,不再另行公告。(原编号GD2020031801ZP0000招聘公告因技术原因取消,以此公告为准)。
(二)简历筛选
分公司按照招聘要求对收到的简历进行筛选,符合条件者,简历筛选通过。有下列情形之一的,简历筛选不通过:
1、简历中无联系方式或联系方式错误;
2、简历中应聘岗位不明确者;
3、专业要求、工作经验等与分公司发布的招聘要求不相符者。
(三)面试
面试主要考察应聘人员的工作经历、工作业绩,专业知识水平,个人优缺点等综合素养。
分公司以电话或短信形式告知简历筛选通过人员面试的时间及地点,简历筛选未通过者不另行通知。面试时应聘人员需携带本人身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、专业技术资格证书等原件,提供的所有材料均应客观真实有效,证件不全或所提供证件与简历信息不相符者,取消面试资格。
(四)拟录用通知
分公司以电话或短信形式向面试通过的应聘者发放拟录用通知。面试未通过者,不另行通知。
(五)公示
根据面试结果确定拟录用人员并在宁波市国资委官网公示,公示时间不少于7天。
(六)体检及录用
拟录用人员统一参加分公司安排的入职体检,体检参照《公务员入职体检标准》、《运营分公司入职体检管理办法》执行,体检合格者按规定办理入职手续(入职时需提供学历及学位证书,未能按时提供者取消拟录用资格)。
(七)联系方式
联系人:谭老师
联系电话:
附件:原文标题:GD2020032602ZP0000宁波市轨道交通集团有限公司运营分公司2020年度公开招聘公告(第一批)
文章来源:
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余姚中公教育 | 余姚市开丰路322号(万达广场写字楼402室) | ; ; |
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奉化中公教育 | 宁波市奉化区岳林街道斗门路136号润合大厦东侧6楼(万达广场旁) | ; |
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