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2018宁波国企招聘:余姚市保障性住房建设投资开发有限公司招聘2人

余姚人才网 2018-10-25 17:08:26 浙江中公教育在线咨询在线咨询
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因工作需要,决定面向全市公开招聘办公室文员和财务管理人员各1名,现将有关招聘事项公告如下:

一、 招聘岗位名称、数量及岗位要求

见附件

二、招聘条件

1、拥护中国共产党,拥护党的基本路线,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业;有良好的职业道德和团队合作精神,对工作认真负责,服从组织安排;

2、报考人员须具有国家承认的学历,毕业证书上的学历和专业必须与招聘岗位的学历和专业要求相符。

三、招聘程序和办法

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,经笔试、面试、体检、考察、公示程序后择优聘用。

1、报名。采取现场报名,现场资格审核确认

2、笔试。采用闭卷考试形式,试卷满分100分,不足60分者直接淘汰,笔试成绩占总成绩的50%。具体时间和地点另行通知。如符合报名条件的应聘者不足10名(含10名),不再组织笔试,直接进入面试。

3、面试。根据笔试成绩从高到低按招聘岗位数量以1:3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围,不足比例按实际人数)确定面试对象。具体时间、地点另行通知。面试满分为100分,不足60分者直接淘汰。面试成绩占总成绩的50%。未经笔试直接面试的总分为100分,不足60分者直接淘汰。

4、体检。按照考试成绩。按1:1比例组织体检。体检标准按照国有企业员工录用体检标准执行。体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额,按成绩从高分到低分依次递补。

5、考察和聘用。按规定程序和标准对体检合格人员进行考察,考察合格者为拟聘用对象,经3天公示无异议的,予以聘用(已参加工作的拟聘用对象,必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续);因放弃考察或考察不合格等原因而出现空缺的,按成绩从高分到低分依次递补进行体检、考察。录用人员实行聘任制,试用期3个月,签订合同,交纳五险一金。

四、报名事项

1、报名时间:2018年11月1日—2日(上午9:00—11:00,下午2:00—4:30);

2、报名地点:市住建局--余姚市南滨江路218号802办公室。

3、报名办法:报名者持身份证、户口本、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、资格证书及其他相关证明材料的原件和复印件,近期免冠1寸照片2张,填写《公开招聘报名登记表》(附件1自行下载)

4、应聘者报名不足3名的,取消招聘。

5、咨询电话:

本公告由余姚市保障性住房建设投资开发有限公司负责解释。

附件1:

附件2 :

余姚市保障性住房建设投资开发有限公司

2018年10月25日

(注:招聘信息来源于余姚人才网)

原标题:余姚市保障性住房建设投资开发有限公司招聘公告

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