2017宁波事业单位招聘：宁波市江北区住建局下属事业单位招聘编外人员2人

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宁波市江北区住房和城乡建设局(交通运输局)下属事业单位，因工作需要，拟向社会公开招聘2名编外工作人员，相关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

(一)办公室综合1名

1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，作风务实，有良好的团队精神;

2、户籍要求在宁波大市范围内;

3、年龄在42周岁以下(1975年9月1日及以后出生);

4、本科及以上学历，新闻学、法学专业;

5、要求具有5年及以上新闻宣传工作管理经验，助理记者及以上职称。

(二)工程招投标管理1名

1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，作风务实，有良好的团队精神;

2、户籍要求在宁波大市范围内;

3、男性，年龄年龄在38周岁以下(1980年7月1日及以后出生);

4、大专及以上学历，专业不限;

5、要求具有5年及以上招标条件复核、公告发布、交易证办理、电子招标系统建设、招投标过程电子化流程建设等招投标业务管理经验。

二、招聘程序

(一)报名及资格审查

1、报名时间：2017年9月11日(9:00-11:00,14:00-17:00)

2、报名地点：宁波市江北区庄桥站路88号江北区住房和城乡建设局(交通运输局)408办公室，联系人徐老师，联系电话。

3、请提前网上下载填写报名表，并贴上近期一寸彩照上交。在规定的报名时间内携带以下证件的原件及复印件：本人身份证、学历证书、学位证书、户口簿、相关资格证书、工作经历证明或劳动合同、其他与报考条件相关的证明材料以及1寸近期免冠照片2张(其中1张贴在报名表上)到规定地点报名。

(二)录用方式

1、笔试。满分均为100分，合格分为60分。

2、面谈。根据笔试成绩从高分到低分，按招聘指标数的2倍确定面谈对象，不足的按实际人数确定。面谈主要测试言语表达能力、综合分析能力、解决实际问题能力等，满分为100分，合格分为60分。

根据笔试成绩40%加面谈60%确定总成绩，总成绩相等则以面谈成绩高者优先，如面谈成绩仍并列，则另外增加测试题，得分高者优先。

笔试面谈具体时间、地点及相关事项另行通知。笔试面谈成绩和拟录用公示局官网发布通知公告。

(三)体检、考察

根据成绩从高分到低分按各招聘专业指标数1：1的比例确定体检、考核对象，并在宁波经贸人才网公告。体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用操作手册(试行)〉》(人社部发〔2010〕19号)执行。报考人员放弃体检或未按时参加体检的，视作放弃录用资格。体检费用由本人承担。

考察工作主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况，参照《浙江省公务员录用考察工作细则》(浙人发〔2008〕58号)进行。考察不合格者淘汰。

(四)公示、录用

考察结合格人员为拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，按规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

被录用人员无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。

三、聘用及有关待遇

拟聘用人员按有关规定签订劳动合同，试用期满经考核合格者予以聘用，不合格者取消聘用资格。工资福利及社会保险待遇按江北区住房和城乡建设局(交通运输局)编外人员报酬有关规定执行。

四、本次招聘公告相关事宜由宁波市江北区住房和城乡建设局(交通运输局)责解释。

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